Julkaistu: 12.6.2024

Tunnetko, että työurasi on jämähtänyt paikoilleen ja kaipaat uusia mahdollisuuksia?!

Moni meistä on kokenut joskus työssä aikoja, jolloin uralla eteneminen tuntuu junnaavan paikoillaan. Uralla jumiutumiseen voi olla monia syitä ja se aiheuttaa erilaisia tunteita. Tutkimukset osoittavat, että uralla kehittyminen lisää työtyytyväisyyttä ja vaikuttaa positiivisesti myös yrityksen menestykseen!

Tiesitkö, että sinulla on vaihtoehtoja enemmän kuin osasit arvatakaan? Joskus vaihtoehtojen kartoittamiseen ja vahvuuksien löytämiseen tarvitaan ohjauksen pedagoginen ammattilainen. Henkilökohtainen motivaatiovalmennus auttaa sinua pääsemään esimerkiksi uusiin tehtäviin, jotka sinua todella innostaa, haastaa ja motivoi. Nyt on aika investoida itseesi ja avata uusia polkuja vapaa-aikaan, työhön ja uralle!

RMP® -motivaatioprofiili aikuisille

Reiss Motivation Profile® -profiilin avulla ihminen tunnistaa omat motiivinsa ja vahvuutensa, jolloin mahdollisuudet menestyä ja saavuttaa tavoitteita elämässä ja uralla ovat paremmat. Tällöin voidaan valita esimerkiksi ura- ja koulutuspolkuja, jotka vastaavat parhaiten tavoitteita ja sisäisiä tarpeita. Kun ihminen pyrkii kohti tavoitteitaan, jotka tuovat todellista iloa ja tyydytystä, tasapainoisemman elämän saavuttaminen on helpompaa.

Reissin motivaatioteoria perustuu 16 perusmotivaatioon, jotka ohjaavat ihmisen käyttäytymistä ja valintoja. Jokaisella ihmisellä on ainutlaatuinen motivaatioprofiili, joka kuvaa näiden motivaatioiden voimakkuutta suhteessa toisiinsa. Reiss Motivation Profile® -työkalua (RMP-profiili) voidaan käyttää esimerkiksi henkilökohtaisessa kehittymisessä, johtamisessa ja uraohjauksessa. Sen avulla ihmiset saavat tietoa tärkeimmistä motiiveistaan, mikä auttaa heitä pysymään motivoituneina haastavissakin tilanteissa.

Osallistujalle lähetetään RMP-motiivikysely, joka täytetään ennen ensimmäistä tapaamiskertaa. Osallistuja saa itselleen kyselystä kattavan RMP-profiiliraportin, joka puretaan tapaamisessa yhdessä valmentajan kanssa.

RSMP® -motivaatiovalmennus 12–25-vuotiaalle nuorelle

Mikä sinua motivoi ja innostaa? Haluatko tietää omat vahvuutesi? Onko jatko-opintojen suunta vielä avoinna? Reiss School Motivation Profile® -profiilin avulla opinto-ohjaaja tukee nuorta hänen tulevaisuutensa suunnittelussa koulumenestykseen, asenteisiin, ihmissuhteisiin ja uratoiveisiin liittyen. RSMP®-profiili on tarkoitettu 12–25-vuotiaille eri elämänvaiheissa oleville nuorille, jotka haluavat tunnistaa ja vahvistaa omia kiinnostuksen kohteitaan ja persoonallisuuspiirteitään. Profiloinnin avulla nuori saa vahvistusta koulutuksen valintaan, jatko-opinnoissa menestymiseen ja itselle sopivan työpaikan valintaan.

Osallistujalle lähetetään RSMP-motiivikysely, joka täytetään ennen ensimmäistä tapaamiskertaa. Uravalmennuksessa nuori saa itselleen RSMP® -profiilikoosteen ja perusmotiivitaulukon omista motiiveista. Motivaatiovalmennus toteutetaan 2 tunnin valmennuksena lähitapaamisessa tai 1 tunnin valmennuksena Teamsin kautta etäyhteydellä.

Älä siis jää enää paikallesi jumittamaan!

Me autamme valmentajina sinua kohti unelma-ammattia tai koulutusta. Ota ensimmäinen askel kohti muutosta ja valitse henkilökohtainen motivaatiovalmennus tai jokin muu valmennuspalvelu! Palvelutarjonnan löydät linkistä Uravalmennuspalvelut – Keuda.

Olisiko juuri nyt oikea aika panostaa itseesi ja omaan kehitykseesi. Tulevaisuutesi kiittää sinua siitä!
Keudassa Motivaatiovalmennuksista vastaavat Hakeutumispalveluiden RMP-motivaatiovalmentajat ja RSMP-koulumotivaatiovalmentajat, opinto-ohjaajat Tuire Aikio ja Hannu Seppänen

Tuire Aikio, tiimiesihenkilö, opinto-ohjaaja, Keudan Hakeutumispalvelut

Tuire Aikio työskentelee opinto-ohjaajana ja esihenkilönä Keudan Hakeutumispalveluissa Keravalla. Tuirella on vankka kokemus ammatillisen koulutuksen saralta; Keudassa hän on toiminut aiemmin erityisopetuksen sekä ammatillisten aineiden lehtorina. Vuodesta 2017 alkaen Tuire on toiminut hakeutumispalveluiden opinto-ohjaajana ja esihenkilönä sekä vastannut hakeutumisvaiheen ja jatkuvan haun kokonaisuuden kehittämisestä osaltaan.

Keuda, Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä, on Suomen viidenneksi suurin ammatillisen koulutuksen tarjoaja, joka räätälöi opiskelijoilleen innovatiivisia, yksilöllisiä koulutus- ja valmennuspalveluita. 10 toimipisteessään ympäri Keski-Uuttamaata se tarjoaa innostavan ja yhteisöllisen ympäristön yli 12 000 opiskelijalleen ja 850 työntekijälleen. Keuda tarjoaa laajan valikoiman ammatillisia tutkintoja ja koulutuksia, jotka valmistavat opiskelijoita menestymään työmarkkinoilla. Sitoutuneena vastuullisuuteen, kestävään ja digitaaliseen kehitykseen, Keuda vastaa jatkuvan oppimisen tarpeisiin koulutuksen alalla. 

Keuda

Keudalainen

Opiskelu

Työelämää varten

Jaa sivu