Julkaistu: 16.2.2022

Olen muinoin kuullut eräältä kollegalta, että välillä raskastakin työtä jaksaa tehdä, kun ympärillä on hyvä porukka. Tähän toteamukseen kiteytyy mielestäni hyvin yhteisöllisyyden ydin.

Kun aamuisin saavun työpisteelleni Keudan Keravan Keskikadulle ja huomaan kollegoiden kokoontuneen vilkkaan puheensorinan täyttämään ravintola Breikkiin, näen junalta saapuvien opiskelijoiden hymyilevät kasvot ja jokainen vastaantuleva #keudalainen tervehtii hymy kasvoillaan, ymmärrän Keudassa olevan jotain sellaista yhteisöllisyyttä, jota on välillä vaikea sanoin kuvailla.

Omalla kohdallani olen kokenut yhteisöllisyyden vahvana auttamisen kulttuurina. Suuresta organisaatiosta löytyy aina joku, jonka puoleen voi kääntyä, kun oma osaaminen ei riitä. Lisäksi Keudassa tehdään töitä ”tosissaan, mutta ei liian vakavasti”. Kun käsittelemme hankaliakin aiheita tai aikataulut painavat päälle, niin aina annamme myös huumorin sopivasti kukkia. Parhaiten yhteisöllisyyteen pääsee kiinni kuitenkin muutamien esimerkkien kautta.  

Keudalle on tärkeää olla saavutettava kaikille alueemme opiskelijoille. Tämän vuoksi levittyvät Keudan 10 toimipistettä tasaisesti ympäri Keski-Uusimaata. Johtamaani kampukseen kuuluu yhtenä toimipisteenä Sipoon Enter. Sipoon Enter on malliesimerkki yhteisöllisyydestä. Kompakti moniammatillinen tiimi puhaltaa yhteen hiileen yli toimiala- tai työtehtävärajojen. Sipoolaisille opiskelija on keskiössä ja toimipisteessä kaikki tuntuvat tuntevan toisensa. Kampuksen johtotiimin kokouksessa esimiehet raportoivat aina oman vastuualueensa toiminnasta. Tällöin Sipoon toimipisteen toimialapäällikkö Jari ”Jasu” Haapala toteaa aina hymy äänessä; ”Sipoossa kaikki hyvin”. Uskoisin, että tämä positiivinen asenne on osaltaan yhteisöllisyyden ansiota, sillä totuuden nimissä, kyllä Sipoon joukotkin välillä painivat samojen haasteiden kanssa kuin muutkin tiimimme.

Hyvässä porukassa haasteita on vaan kiva ratkoa!  

Toinen johtamaani kampukseen kuuluva, yhteisöllisyyden kannalta mainitsemisen arvoinen toimipiste on Pekka Halosen akatemia. Tämä kulttuurihistoriallisesti merkittävä toimipiste oikein uhkuu historian siipien havinan lisäksi myös yhteisöllisyyttä. Sekä opiskelijat, että opettajat ovat taiteilijoita, mikä on varmasti eräänlainen liima, joka yhdistää koko ”Pekkiksen” yhteisöä. Objektiivisesti arvioituna Pekkiksen kaikki tilat eivät ole alun perin suunniteltuja opetuskäyttöön, eivätkä näin kaikin osin optimaalisia.

Mutta miten tähän suhteutuvat siellä opiskelijat?  Suorina lainauksina opiskelijoiden suusta olen kuullut mm. seuraavia; 

”Ihanan inspiroiva ympäristö!”

 ”Mahtavaa, että täällä on pieniä ateljee-tyylisiä huoneita työskentelyyn”

”Pekkiksen tunnelma on yksi suuri syy miksi täällä on niin hyvä opiskella”.

Tämä tunnelma rakentuu varmasti tiiviistä yhteisöllisyydestä, jonka luomisessa ovat mukana opettajat ja muu henkilöstö, opiskelijat sekä Pekka Halosen akatemian pitkä historia. 

Nämä pari esimerkkiä kuvastavat pistokoemaisesti Keudassa koettavaa yhteisöllisyyttä. Samaa yhteisöllisyyttä pääsee kokemaan varmasti kaikissa toimipisteissämme, meni sitten Mäntsälään Saaren kartanolle tai Järvenpäähän Sibeliuksenväylälle.

Ihmisillä on hymy herkässä, nauru raikaa työhuoneista ja innostuneita opiskelijoita parveilee hymy kasvoillaan käytävillä.

Tällöin on aina hienoa todeta ylpeästi olevansa #keudalainen! 

Koulutusjohtaja Timo Hakkarainen

#paikallinen #yhteisöllinen #ammatillinenkoulutus #ketterä #vastuullinen #innostava

Kirjoittaja Timo Hakkarainen työskentelee Keudassa kampus 4 koulutusjohtajana, mihin kuuluu mm. media-ala, tieto- ja viestintätekniikka ja liiketoiminta. Timo on valittu Keudan uudeksi operatiiviseksi johtajaksi ja aloittaa työnsä 14.3.2022, jolloin hän tulee toimimaan kuntayhtymän taloudesta vastaavana johtaja ja Yhteiset palvelut -tulosalueen operatiivisena johtajana.

Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä Keuda toteuttaa Suomen viidenneksi suurimpana ammatillisen koulutuksen järjestäjänä opiskelijoilleen sekä työelämälle yksilöllisiä, vaikuttavia koulutus- ja osaamisen kehittämispalveluja. Keski-Uudellamaalla sijaitsevissa 10 toimipisteessämme työskentelee 820 innostunutta keudalaista. Toimintamme sisältää 80 eri tutkintoihin johtavaa ammatillista, työvoima- ja valmentavaa koulutusta sekä aikuisten perusopetusta, joissa opiskelee vuosittain yli 10 000 opiskelijaa.  Opetus- ja kulttuuriministeriö laatupalkitsi Keudan vuonna 2020 ammatillisen koulutuksen järjestäjänä. Vuosi 2022 on juhlavuosi, kun Keuda täyttää 60 vuotta.

Keudalainen

Humanistiset ja taidealat

Tietojenkäsittely- ja tietoliikenne (ICT)

Yhteisöllinen

Jaa sivu